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Recrutement

Une expertise de recrutement totalement en phase avec vos objectifs clairement spécifiés vous est proposée. Nos méthodes et techniques de recrutement tiennent compte de la corrélation Personnalité / Compétences.

Notre objectif : Recruter objectivement le bon collaborateur pour le bon poste.


Nos méthodes :


◼ Le Headhunting (la chasse de tête)

◼ Le sourcing CV

◼ Le recrutement volumique (RPO)

◼ L’assessment ou l’évaluation des compétences

◼ La multidiffusion



Travail temporaire.


Besoin ponctuel de personnel qualifié et formé pour toutes catégories (Cadres supérieurs, cadre, employés et ouvriers) ? Nous mettons à votre disposition dans les meilleurs délais les collaborateurs immédiatement opérationnels pour garantir votre productivité. Les tracasseries administratives suscitées par le besoin de conformité à la législation du travail toujours en mutation deviennent pour vous un lointain souvenir.

◼ Gérez l’imprévisible ;

◼ Profitez de contrats souples ;

◼ Amenuisez les risques législatifs et réglementaires en vigueur.



Conseil RH

Notre expertise couvre toutes les thématiques des ressources humaines : l’optimisation de la stratégie et de la politique de rémunération, l’audit de conformité en paie, la matrice de compétences, le bilan social, la mobilité interne, la paie, le droit du travail, la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), le coaching collectif, coaching individuel professionnel etc.